成立11年規(guī)模只剩6000萬(wàn) 華宸未來(lái)基金總經(jīng)理離職

　　9月8日，華宸未來(lái)基金管理有限公司發(fā)布高管變更公告。公告顯示，公司原總經(jīng)理宋小龍因個(gè)人原因，于9月6日離任，由公司董事長(zhǎng)孫琦代任總經(jīng)理，于9月6日上任。

　　資料顯示，孫琦于2019年9月至2022年7月任華宸信托有限責(zé)任公司總經(jīng)理助理、董事會(huì)秘書(shū)，2021年6月至今任華宸未來(lái)基金管理有限公司董事長(zhǎng)。

　　原華宸未來(lái)基金總經(jīng)理宋小龍自1999進(jìn)入公募基金行業(yè)，歷任富國(guó)基金信息技術(shù)部項(xiàng)目經(jīng)理、研究部行業(yè)研究員、高級(jí)研究員，2006年12月開(kāi)始擔(dān)任基金經(jīng)理，在富國(guó)基金先后共管理過(guò)4只基金；2012年10月加入長(zhǎng)信基金，任公司副總經(jīng)理，在長(zhǎng)信基金先后共管理過(guò)3只基金。宋小龍2018年7月加入華宸未來(lái)基金，任華宸未來(lái)基金管理有限公司總經(jīng)理，2019年5月至2019年11月代任華宸未來(lái)基金管理有限公司董事長(zhǎng)。

　　股權(quán)結(jié)構(gòu)方面，華宸信托持有華宸未來(lái)基金40%股權(quán)，為第一大股東。咸陽(yáng)長(zhǎng)濤電子科技有限公司和未來(lái)資產(chǎn)基金管理公司分別持股35%、25%。未來(lái)資產(chǎn)基金管理公司是韓國(guó)最大的基金管理公司之一。

　　華宸未來(lái)基金還全資持股了上海華宸未來(lái)資產(chǎn)管理有限公司，資料顯示，宋小龍和孫琦二人均為華宸未來(lái)資管董事。華宸未來(lái)資產(chǎn)的董事長(zhǎng)和法定代表人為張玲，根據(jù)過(guò)往公告，張玲于今年4月上任華宸未來(lái)基金財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。

　　此外，今年7月，華宸未來(lái)基金公告宣布，管華代任督察長(zhǎng)，尹維忠因個(gè)人原因離任。至此，華宸基金年內(nèi)共發(fā)生了3次高級(jí)管理人員變動(dòng)。

　　華宸未來(lái)基金成立于2012年6月，至今已有11年。目前規(guī)模合計(jì)0.60億元，處于末位。

　　表：華宸未來(lái)基金管理規(guī)模走勢(shì)變化來(lái)源：Wind

　　華宸未來(lái)基金成立之初，規(guī)模曾超過(guò)2億元，而后急轉(zhuǎn)直下，2018年三季度末出現(xiàn)“冰點(diǎn)”，規(guī)模僅剩0.13億元。之后規(guī)模增長(zhǎng)有所起色，2021年末一度達(dá)到了4.96億元。之后又大幅縮水，直至目前僅剩0.60億元。

　　華宸未來(lái)基金旗下僅有3只基金（AC份額合并計(jì)算），由兩名基金經(jīng)理在管。1只混合型基金規(guī)模為0.35億元，2只債基規(guī)模合計(jì)0.25億元。

　　基金收益方面，僅華宸未來(lái)穩(wěn)健添利A年內(nèi)取得正收益。該基金于2013年8月成立，基金經(jīng)理為王斌，最新規(guī)模為0.18億元，年內(nèi)收益為2.75%，wind數(shù)據(jù)顯示，同類排名335/658；成立以來(lái)回報(bào)53.50%，同類排名113/142。

　　其余兩只年內(nèi)收益均告負(fù)。華宸未來(lái)穩(wěn)健添盈A年內(nèi)收益為-8.37%，成立以來(lái)回報(bào)-4.31%。華宸未來(lái)價(jià)值先鋒年內(nèi)收益為-20.46%，成立以來(lái)收益為-4.94%。該基金歷任兩位基金經(jīng)理，前任基金經(jīng)理獨(dú)孤南薰管理期間任職回報(bào)為43.12%，現(xiàn)任基金經(jīng)理張翼翔管理期間任職回報(bào)為-34.57%。

　　表：華宸未來(lái)價(jià)值先鋒歷任基金經(jīng)理及業(yè)績(jī)明細(xì)來(lái)源：Wind

　　華宸未來(lái)基金近幾年幾乎處于虧損狀態(tài)。華宸信托2022年年報(bào)顯示，華宸未來(lái)基金占被投資企業(yè)權(quán)益的40%，投資收益為19.21萬(wàn)元。2020年投資收益為-323.02萬(wàn)元，2019年投資收益為-1102.80萬(wàn)元，2018年投資收益為-1231.55萬(wàn)元（2021年數(shù)據(jù)未公開(kāi)）。

　　除華宸未來(lái)基金外，月內(nèi)還有嘉合基金、新華基金等多家公司發(fā)生高管變更。

　　嘉合基金兩位高管“雙升”。9月5日，嘉合基金管理有限公司公告稱，原總經(jīng)理、法定代表人金川轉(zhuǎn)任公司董事長(zhǎng)，原副總經(jīng)理魏超轉(zhuǎn)任公司總經(jīng)理、法定代表人。金川和魏超于2021年9月開(kāi)始擔(dān)任嘉合基金總經(jīng)理和副總經(jīng)理。Wind數(shù)據(jù)，嘉合基金三季度規(guī)模為約176億元，截至目前規(guī)模為358億元，規(guī)模漲幅高達(dá)約103%。

　　新華基金也迎來(lái)了新總經(jīng)理?xiàng)罱鹆粒饲翱偨?jīng)理一職由現(xiàn)任董事長(zhǎng)于春玲代任。于春玲于今年6月由總經(jīng)理正式轉(zhuǎn)任公司董事長(zhǎng)，并代任公司總經(jīng)理一職。至此，在其股權(quán)經(jīng)歷幾輪流拍后，新華基金迎來(lái)“買主”，高管層也完成搭建。

　　高管變動(dòng)原因多樣，比如嘉合基金二位高管雙升與其出色成績(jī)有關(guān)。此外，有業(yè)績(jī)表現(xiàn)優(yōu)秀的基金經(jīng)理升為副總，不勝枚舉。

　　業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，公募基金高管變更因素主要有公司戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)調(diào)整、業(yè)績(jī)壓力等。從今年情況來(lái)看，中小型公募基金生存狀況堪憂，基金公司高管變更原因，大部分都與業(yè)績(jī)考核壓力相關(guān)。

（文章來(lái)源：界面新聞）

(原標(biāo)題：成立11年規(guī)模只剩6000萬(wàn)，華宸未來(lái)基金總經(jīng)理離職)

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